Căutăm pe cineva cu 5-10 ani de experiență în gestionarea activităților de administrare personal și salarizare, pasionat de domeniu și dornic de dezvoltare continuă.
Constituie un avantaj experiența relevantă în aria de compensații&beneficii.
Abilităti de leadership, bun planificator și organizator pentru el și pentru echipă, capabil să facă față mai multor priorități și să acopere cât mai multe domenii ale rolului (administrare, salarizare, relații de muncă).
Abilităti de comunicare și colaborare cu ceilalti, orientat către oameni și soluții.
Gândire în perspectivă, dorință de învățare și îmbunătățire continuă pentru sine și cu inițiative în eficientizarea proceselor de administrare și salarizare utilizând instrumente și tehnologii moderne.
Sunt necesare cunoștințe solide de salarizare și legislaţia muncii, la curent cu bunele practici din domeniu, experiență de lucru cu aplicații/software de resurse umane, cunoștințe avansate de lucru în Excel ( vlookup, pivot table etc.) și pachetul Google (Drive, Doc, Sheets etc.), cunoştinţe de limba engleză la nivel mediu.
Dacă nu poți folosi butonul de mai jos, trimite CV-ul și scrisoarea de intenție la recrutare@carturesti.net cu subiectul Aplicare job - Coordonator echipa administrare personal si salarizare.
Coordonezi echipa de administrare personal și salarizare și gestionezi agenda de priorități.
Oferi suport echipei și validezi datele înregistrate în aplicație pentru transmiterea REVISAL și documentele de personal (dosare de personal, contracte de muncă, decizii, acte adiționale etc.).
Colectezi, verifici, înregistrezi și arhivezi pe suport hârtie și/sau electronic documentele pentru calculul salarial (decizii, acte adiționale, pontaje, stagii de cotizare, concedii medicale, declarații deduceri personale, impozit și acte doveditoare, bonusuri etc.) și le transmiți către furnizorul extern de servicii de resurse umane conform calendarului stabilit.
Verifici și gestionezi documentele necesare pentru recuperarea sumelor aferente concediilor medicale și le transmiți către furnizorul extern de servicii de resurse umane.
Administrezi pachetul de beneficii al angajaților (relația cu furnizorii de beneficii, informarea corespunzatoare a angajatilor, întocmire și rulare rapoarte interne și pentru furnizorii de beneficii, modificări și actualizări de date etc.).
Conduci sau participi activ la proiectele legate de fluxurile și sistemul de resurse umane (implementare de noi instrumente sau noi tehnologii etc.)
Realizezi analize și rapoarte specifice pe zona de compensații și beneficii (simulări, analize și studii salariale, bugetare, revizuirea anuală a compensațiilor).
Elaborezi materiale informative destinate comunicării interne (comunicări, anunțuri etc.) cu privire la diverse aspecte legate de salarizare, beneficii, proceduri de lucru, noutăți legislative etc.
Realizezi rapoartele necesare în procesele de audit interne și externe.
Verifici rapoartele de salarii, centralizatoarele de impozite și taxe aferente, Declaratia 112.
Acorzi suport și reprezinți societatea la controalele autorităților atunci când este cazul.
Oferi asistență echipei de management și angajaților în legătură cu aspecte legate de administrare, salarizare, relații de muncă, proceduri interne etc.
Contribui la implementarea și actualizarea procedurilor de resurse umane.
Gestionezi sesizările și reclamațiile venite din partea angajaților.
Colaborezi cu echipa de resurse umane extinsă din rolul de Coordonator echipă administrativ și salarizare.
BENEFICIILE TALE:
Loc de muncă hibrid (sediul angajatorului și acasă)
Program flexibil de lucru
Nivelul de salarizare variază în funcție de abilitățile și experiența ta
Tichete de masă
Decont de transport.
Asigurare privată de sănătate
Buget de beneficii flexibile
Discount special la toate cumpărăturile din Cărturești.
DACĂ PE TINE TE CĂUTAM, DĂ-NE UN SEMN! DE-ABIA AȘTEPTĂM SĂ TE ÎNTÂLNIM!
Librăria viitorului
Considerat de revista Forbes drept cel mai cool brand românesc în 2014, Cărturești a împlinește anul acesta 18 ani de când a deschis prima librărie, într-o clădire bucureşteană de pe Strada Edgar Quinet, nr. 9. De atunci, am fost incluși de trei ori în selecția Superbrands România, am creat împreună cu OAR cel mai mare festival urban din București, Street Delivery (cu versiuni locale în Iași, Timișoara, Cluj, Baia Mare, Sibiu, Alba Iulia și Bacău), am găzduit și organizat mii de evenimente culturale în librăriile noastre.
Vrei să te alături echipei noastre?
Cărturești este o organizație dinamică, cu un mediu de lucru prietenos, flexibil, în continuă transformare și adaptare la dorințele și nevoile publicului. Avem 36 de librării în București și în țară, un magazin online și în fiecare zi ne propunem să oferim o experiență specială clienților noștri. Fie că este vorba de a le recomanda o carte nouă sau de a le găsi un titlu clasic mult căutat, fie că îi ajutăm să aleagă cel mai potrivit cadou sau pur și simplu le oferim ocazia să se relaxeze plimbându-se printre rafturi.
Acest lucru este posibil cu contribuția entuziastă și generoasă a tuturor celor care lucrează la Cărturești.
Cărturești este o organizație 100% românească, cu un management antreprenorial, activ, implicat și preocupat de bunul mers al lucrurilor, unde vei putea beneficia de:
Oportunitatea de a contribui creativ la continua transformare a Cărturești prin procesele consultative din interiorul organizației unde cele mai bune sugestii/idei sunt și puse în practică;
Sprijin și încurajare în identificarea și realizarea obiectivelor profesionale și personale;
Interesul organizației și managementului pentru persoana reală;
Programe de training cu adresabilitate specifică dar și generală, atât de dezvoltare profesională, cât și personală;
Program flexibil de lucru – în funcție de cerințele echipei;
Oportunități de creștere și dezvoltare în interiorul organizației (echipe de achiziții, departamentul online, HR, PR și Marketing, Financiar și Contabilitate);
Oportunități de exprimare/dezvoltare a creativității prin implicarea în proiectele și acțiunile Cărturești (Street Delivery, Train Delivery, ROD/Romanian Design și multe altele)